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3499拉斯维加斯-官方APP下载◈◈ღ,5357cc拉斯维加斯◈◈ღ,拉斯维加斯◈◈ღ,旅游管理系◈◈ღ,历史系欢迎来到拉斯维加斯◈◈ღ。工会社会工作专业人才是指具有一定的社会工作专业理念◈◈ღ、知识和技能◈◈ღ,面向广大职工提供工会组建◈◈ღ、权益维护◈◈ღ、争议调处◈◈ღ、困难帮扶◈◈ღ、教育引导◈◈ღ、人文关怀◈◈ღ、职业发展等方面社会服务的专门人员◈◈ღ。工会社会工作专业人才分为社会化工会工作者和专职集体协商指导员两类◈◈ღ。长沙市总工会负责工会社会工作专业人才的招聘◈◈ღ、分配◈◈ღ、晋级等工作◈◈ღ,用人单位负责工会社会工作专业人才的劳动用工◈◈ღ、协议签订和用工管理等工作◈◈ღ。现将有关事项公布如下◈◈ღ:
(一)合同管理◈◈ღ:工会社会工作专业人才不占用行政和事业编制◈◈ღ,由用人单位负责工会社会工作专业人才的劳动用工◈◈ღ、合同签订◈◈ღ、日常管理◈◈ღ、年度考核◈◈ღ、续聘及解聘等工作◈◈ღ。
(二)薪酬及福利◈◈ღ:根据《长沙市工会社会工作专业人才管理办法(试行)》◈◈ღ,工会社会工作专业人才工资标准不低于4000元/人/月◈◈ღ。
5.在各级各类机关◈◈ღ、事业单位公开考试录用(招聘)中因违反《公务员录用违规违纪行为处理办法》或《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入诚信档案库◈◈ღ,且记录期限未满的人员◈◈ღ;
7.本次招考报名截止日前未取得毕业证的全国普通高等学校在读学生不得参加报名◈◈ღ。在读的普通高等学校计划内统招全日制非2025届研究生不能以本科生学历报考◈◈ღ,其他情形以此类推◈◈ღ;
本次面向社会公开招聘具体岗位◈◈ღ、人数◈◈ღ、专业要求等详见《2025年长沙市工会社会工作专业人才公开招聘岗位计划汇总表》(附件1)◈◈ღ。
说明◈◈ღ:1.所有岗位编号为A类岗位(如◈◈ღ:12A◈◈ღ、19A等)均要求具有大学本科学历◈◈ღ。要求年龄30岁以下的◈◈ღ,即1994年10月31日以后出生◈◈ღ;年龄35岁以下的◈◈ღ,即1989年10月31日以后出生◈◈ღ。其中3499拉斯维加斯-官方APP下载◈◈ღ,具有硕士及以上学位者◈◈ღ,或在机关事业单位◈◈ღ、规模以上企业从事党务◈◈ღ、政务◈◈ღ、人力资源◈◈ღ、法务◈◈ღ、文秘◈◈ღ、工会等工作3年及以上且年度考核合格及以上的人员◈◈ღ,年龄可放宽至40岁以下(即1984年10月31日以后出生)◈◈ღ。
2.所有岗位编号为B类岗位(如◈◈ღ:10B◈◈ღ、39B等)◈◈ღ,报考人员应具有博士学位或获得地市级(含)以上劳动模范相约同城◈◈ღ、优秀共产党员◈◈ღ、省级(含)以上优秀工会工作者荣誉◈◈ღ,同时具备本岗位所要求的其他条件◈◈ღ,年龄放宽至45岁以下(即1979年10月31日以后出生)◈◈ღ。
3.岗位所要求的工作经历应为全职工作经历◈◈ღ,工作年限按足年足月累计计算◈◈ღ。工作经历和服务年限时间截止计算至2025年10月31日◈◈ღ。全日制普通高校在读期间(含国外留学学习期间)的实习◈◈ღ、兼职◈◈ღ、参加社会实践等不计算为工作经历时间相约同城◈◈ღ。
4.报考人员的学历必须为国家认可的学历◈◈ღ。对有疑义的国民教育学历◈◈ღ,以省以上教育行政部门认定的结果为准◈◈ღ;对有疑义的党校学历◈◈ღ,以省委组织部协调相关业务主管部门认定的结果为准◈◈ღ;对有疑义的技校学历◈◈ღ,以省人力资源和社会保障厅认定的结果为准◈◈ღ。市总工会根据相关职能部门认定意见予以确认◈◈ღ。国外留学所取得的学历须经教育部认证后◈◈ღ,方可视同为相同等级国内计划内统招全日制学历◈◈ღ。
5.报考人员的专业应严格按照毕业证书填写◈◈ღ。岗位所要求的专业以《湖南省2025年考试录用公务员专业指导目录》(附件3)为准◈◈ღ。出现考生所学专业未列入本专业目录的情形时◈◈ღ,市总工会根据相关材料进行认定◈◈ღ。专业要求表述为某个具体专业时◈◈ღ,表示仅该专业符合岗位要求◈◈ღ,而非某类专业相约同城◈◈ღ。考生以本科学历报考时◈◈ღ,本科所学专业应符合岗位条件要求相约同城3499拉斯维加斯-官方APP下载◈◈ღ,其他情形以此类推◈◈ღ。
6.资格审查贯穿招聘工作全过程3499拉斯维加斯-官方APP下载◈◈ღ。报考者不符合报考条件◈◈ღ、故意隐瞒真实情况或弄虚作假的◈◈ღ,一经查实◈◈ღ,取消考试或招聘资格◈◈ღ。
发布信息—报名—资格初审—打印准考证—笔试—资格复审—面试—体检—考察—确定拟录取人员名单—公示—办理相关人事手续◈◈ღ。
招聘简章通过长沙市总工会官网◈◈ღ、微信公众号“长沙工会”发布◈◈ღ。有关考试具体安排◈◈ღ、各环节相关信息◈◈ღ、拟录取人员公示等均在长沙市总工会官网◈◈ღ、微信公众号“长沙工会”公布◈◈ღ,请应聘人员自行查阅相约同城◈◈ღ,不另行通知◈◈ღ。
2.报名链接◈◈ღ:人事招聘服务平台()◈◈ღ。考生登录报名网站填写相关个人信息并按要求上传近期一寸正面免冠电子相片及本人有效居民身份证(正反双面)◈◈ღ、学历(学位)证书以及报考岗位所需的其他相关材料的电子版扫描件◈◈ღ,如◈◈ღ:要求有关工作经历◈◈ღ,可提供聘书◈◈ღ、合同◈◈ღ、离职证明相约同城◈◈ღ、单位证明(单位盖章或人事部门盖章)扫描件◈◈ღ,须明确专业工作岗位及年限◈◈ღ;要求是中共党员的◈◈ღ,须提供中共党员身份证明的扫描件◈◈ღ;以地市级(含)以上劳动模范◈◈ღ、优秀共产党员和省级(含)以上优秀工会工作者身份报考的◈◈ღ,须提供荣誉证书扫描件◈◈ღ。
4.网上资格初审时间◈◈ღ:2025年10月23日9:00—10月26日17:30◈◈ღ。通过资格初审的考生才能打印准考证◈◈ღ。
5.网上准考证打印时间◈◈ღ:2025年10月30日(周四)9:00—11月2日(周日)9:30◈◈ღ。
考生需在报名网站打印本人的《长沙市工会社会工作专业人才公开招聘考试报名表》(附件2)◈◈ღ,并妥善保存◈◈ღ,资格复审时交用人单位审查3499拉斯维加斯-官方APP下载◈◈ღ。
6.报名时◈◈ღ,报考人员要仔细阅读诚信承诺书◈◈ღ,必须符合所报岗位的条件要求◈◈ღ,如实填写本人相关信息◈◈ღ,并保证信息的真实◈◈ღ、准确◈◈ღ、全面◈◈ღ。
7.开考比例◈◈ღ:各岗位有效报名人数与招聘计划数的比例须达到3:1(含3:1)方可开考◈◈ღ,达不到此比例则取消或核减该岗位招聘计划数(具有博士学位◈◈ღ,或获得地市级(含)以上劳动模范◈◈ღ、优秀共产党员和省级(含)以上优秀工会工作者荣誉的人员报考的岗位不受此限制)◈◈ღ。报考岗位被取消的不再改报◈◈ღ。
8.具有博士学位◈◈ღ,或获得地市级(含)以上劳动模范◈◈ღ、优秀共产党员和省级(含)以上优秀工会工作者荣誉的人员直接进入面试◈◈ღ,不受面试比例限制◈◈ღ。
1.笔试时间暂定为2025年11月2日(周日)上午9:00开始◈◈ღ,具体以准考证上的时间◈◈ღ、地点为准◈◈ღ。参加考试时◈◈ღ,必须同时携带笔试准考证和本人有效居民身份证(不可用电子身份证代替)◈◈ღ。缺少证件的考生不得参加考试◈◈ღ。
4.2025年11月11日开始◈◈ღ,考生可在报名网站查询本人的笔试成绩◈◈ღ,对笔试成绩有异议者可于11月12日(9:00—12:00)至市总工会607办公室(长沙市岳麓区岳华北路878号)递交书面查分申请(须附本人有效居民身份证和笔试准考证的复印件)◈◈ღ,并于11月13日(13:00—17:00)到申请查分的地点领取查分结果◈◈ღ。
1.进入资格审查的人选◈◈ღ,在报考同一岗位的人员中根据笔试成绩由高分到低分◈◈ღ,按招聘计划数1:3的比例确定◈◈ღ。若笔试成绩相同◈◈ღ,则申论分数较高者入围◈◈ღ。
2.进入资格审查的人员名单将于2025年11月14日在长沙市总工会官网◈◈ღ、“长沙工会”微信公众号上公布◈◈ღ,资格审查具体时间和地点另行通知相约同城◈◈ღ。
3.资格审查时须提供本人的《长沙市工会社会工作专业人才公开招聘考试报名表》和本人有效居民身份证◈◈ღ、学历证书(或高校应届毕业生就业推荐表)以及报考岗位所需的其他相关材料的原件和复印件◈◈ღ。
4.不按时参加资格审查或资格审查不合格的人员取消面试资格◈◈ღ,在报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高到低依次递补◈◈ღ。
5.具有博士学位◈◈ღ,或获得地市级(含)以上劳动模范◈◈ღ、优秀共产党员◈◈ღ、省级(含)以上优秀工会工作者荣誉的人员须按规定时间参加资格复审◈◈ღ,不按时参加资格复审或资格复审不合格的人员取消面试资格◈◈ღ。
1.体检对象以岗位招聘数为基数◈◈ღ,按1:1的比例◈◈ღ,在本岗位面试成绩合格线以上的人员中◈◈ღ,依面试成绩从高分到低分确定人选◈◈ღ。面试成绩相同的◈◈ღ,优先录用B岗位人员(相同条件出生时间较晚者优先)◈◈ღ,如无B岗位人员相约同城◈◈ღ,则笔试成绩高者入围◈◈ღ。入围体检人员名单及体检公告将在长沙市总工会官网◈◈ღ、微信公众号“长沙工会”上予以公布◈◈ღ。
3.未按规定时间参加体检◈◈ღ、未完成体检者视为弃权◈◈ღ,与体检不合格者均不列为考察对象◈◈ღ。出现体检不合格或者弃权时3499拉斯维加斯-官方APP下载◈◈ღ,可从报考同一岗位达到合格分数线以上的考生中◈◈ღ,按面试成绩从高分到低分依次递补◈◈ღ。若面试成绩相同◈◈ღ,优先录用B岗位人员(相同条件出生时间较晚者优先)◈◈ღ,如无B岗位人员◈◈ღ,则笔试成绩高者入围◈◈ღ。同一岗位递补不超过两次◈◈ღ。
3.当考察出现不合格或弃权◈◈ღ,导致该招聘岗位考察人选空缺时◈◈ღ,可从报考同一岗位达到合格分数线以上人员中依面试成绩从高分到低分依次递补◈◈ღ。若面试成绩相同◈◈ღ,优先录用B岗位人员(相同条件出生时间较晚者优先)3499拉斯维加斯-官方APP下载◈◈ღ,如无B岗位人员◈◈ღ,则笔试成绩高者入围◈◈ღ。同一岗位递补不超过两次◈◈ღ,经体检合格后进行考察◈◈ღ。
3.经公示无异议后◈◈ღ,由用人单位办理相关聘用手续◈◈ღ。公示期间放弃◈◈ღ,或被举报查实为不合格导致岗位空缺的◈◈ღ,不再递补◈◈ღ。
面试成绩在80分(含)以上但未能进入体检程序的人员纳入后备人才库◈◈ღ,相应岗位出现空缺时◈◈ღ,可从后备人才库中递补◈◈ღ。